1. Safra Ada Catz, presidente e administradora financeira da Oracle: 34 milhões de euros/ano.Tem 52 anos e há dez lidera a tecnológica onde entrou em 1999. O salário anual é de cerca de 720 mil euros - subiu cerca de 150 mil euros em dez anos - mas o grosso do rendimento vem de opções sobre ações da empresa (32 milhões). A remuneração média dos executivos da Oracle são 6 milhões/ano..2. Martine Rothblatt, presidente executiva da United Therapeutics: 29 milhões de euros/ano.A CEO e fundadora da biotecnológica - que nasceu homem e mudou de sexo em 1994, depois de ter casado e de ter quatro filhos - recebe 752 mil euros de salário. Também no caso desta executiva de 59 anos, a maior fatia do bolo vem das opções: 27 milhões. A média entre executivos da United são 3 milhões..3. Marissa Mayer, presidente executiva da Yahoo!: 19 milhões de euros /ano.Aos 38 anos, Mayer, que trocou a Google pela Yahoo! em 2012, recebe 758 mil euros em salário. Opções de ações da empresa, incentivos, restricted stock awards (ações da empresa, que receberá num determinado momento, previamente acordado) e bónus fazem o total. A média entre executivos é de 3,8 milhões..4. Carol Meyrowitz, presidente executiva da Tjx Companies: 17 milhões de euros/ano.CEO da empresa de retalho desde 2001, a remuneração fixa desta executiva de 60 anos é a mais alta: 1,1 milhões de euros. A compensação total ascende a 17 milhões - a média de remuneração dos executivos da Tjx é de 2,1 milhões de euros/ano..5. Meg Gentle, vice-presidente e administradora financeira da Cheniere Energy: 16,5 milhões de euros/ano.Tem 39 anos e é a quinta executiva mais bem paga. À frente das finanças da energética (sobretudo da área do gás) desde 2005, tem um salário anual de cerca de 320 mil euros, acrescido de bónus, prémios e opções de compra de ações. A média entre executivos na Cheniere é de 950 mil euros por ano.