A Eurotux vai distribuir 100 mil euros pelos seus colaboradores. A empresa especializada na implementação de tecnologias de informação à medida explica, em comunicado, que esta iniciativa vem na sequência dos bons resultados conseguidos no ano passado. O valor a distribuir pelos trabalhadores corresponde a 10% dos lucros da Eurotux..Segundo a empresa, esta não é uma prática nova, uma vez que todos os anos os colaboradores da Eurotux têm vindo a receber prémios anuais, em função dos resultados obtidos..Esta é, de resto, uma estratégia de reinvestimento da maioria dos lucros na própria companhia, como frisa o CEO, António Coutinho. "Esta distribuição de lucros por todos os colaboradores da empresa visa reconhecer o trabalho de todos e sublinhar o esforço e dedicação das equipas da Eurotux, argumentos essenciais para o sucesso da empresa no ano de 2022 e nos anos que temos pela frente"..A Eurotux esclarece que "o valor a ser recebido por cada colaborador depende de diversos fatores, entre os quais, a antiguidade e a função desempenhada". E adianta que além dos prémios oferece possibilidade de trabalho híbrido, dias de férias adicionais, planos poupança reforma (PPR), seguro de saúde e de vida e protocolos empresariais.."É dada ainda atenção ao desenvolvimento pessoal com momentos formais de acompanhamento e feedback e ações de formação explícita".."Alcançar resultados financeiros satisfatórios é muito importante para o desenvolvimento sustentado da empresa. Mas por muito boa que seja a política de gestão, a estratégia e abordagem ao mercado, sem os colaboradores, sem a nossa força de trabalho, esses resultados não são conseguidos. Por isso, faz todo o sentido partilhar os lucros com quem realmente mais contribui para que eles aconteçam: os nossos colaboradores", conclui António Coutinho.