O Rock in Rio regressa a Lisboa já em maio e está a contratar cerca de 200 pessoas para diversas áreas do festival. A seleção e gestão dos recursos humanos será feita pela Randstad Portugal.
As vagas estão abertas para as áreas de promoção e
atendimento, limpezas e operações.
"O
Rock in Rio é o maior evento de música e entretenimento do mundo e
por isso a sua ligação não é apenas com o público que vai aos
concertos, mas é também com o país, gerando emprego e
desenvolvendo um conjunto de ações que contribuem para o
desenvolvimento da comunidade, como por exemplo na área da
sustentabilidade", comenta Nuno Sousa Pinto, diretor geral do Rock
in Rio-Lisboa.
A organização voltou também a abrir candidaturas para voluntariado, processo que estará concluído até ao final do mês.
José Miguel
Leonardo, diretor geral da Randstad Portugal, diz que a experiência do "Eu Vou" só é repetida pelas pessoas quando "as caras visíveis e os bastidores são também eles constituídos
por pessoas de excelência, por profissionais de reconhecida
qualidade."
Os
interessados em trabalhar no festival devem enviar um email com o seu currículo para rockinrio2014@randstad.pt,
indicando no assunto a área de preferência.